54、用人单位如何能追回他们的违约金？

在签订了劳动合同后，虽然在劳动合同中双方约定了违约金，如果单位不收取外地临时工的保证金，一旦他们不辞而别，如何保证合同的严肃性？用人单位如何能追回他们的违约金？

        答：劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若于问题的意见》（劳部发[1995]309号）第二十四条明确规定："用人单位在与劳动者订立劳动合同时，不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金（物）或抵押金（物）。……"，职工不辞而别，企业可以对该职工依法做出除名和解除合同的决定，并要求其支付劳动合同中约定的违约金，对单位造成经济损失的，还应当依法承担赔偿责任。
  若职工不按劳动合同的约定履行，拒不支付违约金、赔偿金，企业可依法向劳动争议仲裁委员会申诉，依法索赔。